Pensar fora da Caixa para ser Excecional na Gestão das Organizações Sociais

 Pensar fora da Caixa para ser Excecional na Gestão das Organizações Sociais

Ler e aprender sobre o que é preciso para ser excecional é fácil. Por vezes, até pode ser divertido e é completamente seguro. Mas não se pode confundir o que é preciso para ser excecional com o levar a cabo ações concretas e significativas. Uma é a ilusão de progresso, enquanto a outra é o progresso em si. Ninguém sonha tornar-se mediano, mas estará disposto a fazer o que é preciso para se tornar excecional? Esta formação está focada nas estratégias que nos tornam excecionais e potenciam a capacidade para lidar com a complexidade, volatilidade e incertezas e também a promoção da mudança nas pessoas, grupos e organizações com quem trabalhamos.

CONTEÚDOS PROGRAMÁTICOS

1.       Perceção do mundo 2.       Necessidades universais 3.       Ver o mundo com “outras lentes” 4.       Pensar fora da caixa 5.       Definição do que é ser excecional na sua profissão 6.       A importância da conexão

7.       Inteligência emocional 8.       Tirar proveito das emoções e do seu papel no processo de tomada de decisão 9.       Estratégias de regulação emocional 10.   Reconhecer a importância do otimismo e seus benefícios pessoais e profissionais 11.   Criação de ambientes promotores de sucesso

OBJETIVO GE

Aprender estratégias e ferramentas que permitam maximizar o nosso trabalho e o das nossas equipas e, simultaneamente, perceber como podemos atingir a excecionalidade na profissão.

OBJETIVOS ESPECÍFICOS

- Compreender os processos de cognição da forma como pensamos, sentimos e percecionamos o mundo à nossa volta

- Identificar necessidades psicológicas e universais do ser humano e de que forma influenciam a nossa perceção do mundo

- Ser capaz de entender outras perspetivas e percecionar o mundo “com outras lentes”

- Identificar formas de usar “o pensamento fora da caixa” para criar impacto

- Entender os diferentes estados emocionais (seus e dos outros), que ocorrem durante o dia e as suas consequências

- Implementar estratégias de autorregulação emocional

- Explorar a importância da conexão

- Experienciar formas inovadoras de trabalhar com outros

- Criar ambientes promotores de sucesso

METODOLOGIAS DE FORMAÇÃO E AVALIAÇÃO

Métodos dinâmicos (discussão em grupo, visualização de vídeos, exposição de casos, role-playings, jogos, reflexão pessoal, dinâmicas de grupo e design thinking). Avaliação contínua dos/as formandos/as e realização de exercícios.

DATAS 17, 19, 24 e 26 de novembro de 2020   HORÁRIO 10.00h - 13.00h   DURAÇÃO 12h   LOCAL Plataforma Zoom   FORMADORA Paulo Gomes Psicólogo; Mestre em Terapias Comportamentais e Cognitivas; Doutorando em Psicologia da Saúde; Responsável pela Academia da Pressley Ridge*, com elevada experiência no desenvolvimento de programas de formação para a promoção da coesão de equipa, comunicação, liderança, competências emocionais e relacionais.   Susana Bernardo Psicóloga; Mestre em Intervenção Psicossocial com crianças, jovens e famílias; Diretora Técnica da Pressley Ridge*, com elevada experiência na implementação de programas de promoção de competências de vida com crianças e jovens, usando a educação vivencial como metodologia preferencial de aprendizagem e mudança.

INSCRIÇÃO Associados/as da EAPN Portugal: 30€ | Não associados/as: 50€   PÚBLICO-ALVO Profissionais e Estudantes das áreas da saúde, educação e intervenção social, tais como psicólogos/as, técnicos/as de serviço social, psicopedagogos/as, terapeutas ocupacionais, professores/as, educadores/as de infância, educadores/as sociais. ÁREA DE FORMAÇÃO 762 – Trabalho Social e Orientação MODALIDADE DE FORMAÇÃO Formação contínua de atualização FORMA DE ORGANIZAÇÃO Formação a distância CRITÉRIOS DE SELEÇÃO Prioridade a associados/as da EAPN Portugal // Número de ordem de receção da inscrição CERTIFICADO DE FORMAÇÃO Frequência obrigatória de pelo menos 80% do total da duração da ação e aproveitamento no final da formação INFORMAÇÕES E INSCRIÇÕES Ficha de Inscrição em anexo // A Ficha de Inscrição pode ser fotocopiada As inscrições são limitadas a 25 participantes e devem ser realizadas até ao próximo dia 13 de novembro. A confirmação da aceitação das mesmas será efetuada nos dias subsequentes, juntamente com a disponibilização da informação para acesso à plataforma tecnológica Zoom.   EAPN Portugal/ Núcleo Distrital de Portalegre Rua de Olivença, nº15 7300 – 149 Portalegre Telefone: 245 202 407 | Fax: 245 202 408 | portalegre@eapn.pt