AÇÃO DE FORMAÇÃO, Santarém

Desafios na Gestão de Equipamentos destinados a Pessoas idosas.

Como são os lares de Idosos em Portugal? Que imagem tem as pessoas dos Lares de idosos em Portugal? Estaremos nós, técnicos que desenvolvemos o nosso trabalho nesses Lares de Idosos satisfeitos com esta situação?

Sendo difícil responder à pergunta: porque é que o seu Lar de Idosos é bom? Sabendo que já foi feita muita coisa, mas o que nos falta, ainda melhorar?

Serão apresentadas propostas arrojadas que constituem um autêntico guia de mudança. É um instrumento essencial para alterar o procedimento e a atitude do próprio mas também das equipas que gere, das instituições que preside, dos equipamentos que coordena ou para o início da atividade nesta área de uma forma inovadora e desconstrutora de estigmas.

CONTEÚDOS PROGRAMÁTICOS

1.    Recursos Humanos

2.    Avaliação Desempenho

3.    Modelo de organização de trabalho

4.    Planeamento. Programa de atividades. Implementação de Indicadores

5.    Resultados Financeiros e modelo de oferta

6.    Autoavaliação

7.    Questões práticas do dia-a-dia

OBJETIVO GERAL // OBJETIVOS ESPECÍFICOS

·         Estratégias de intervenção que visem a excelência ao nível da Gestão de Lares e outras respostas sociais destinados a Pessoas Idosas.

·         Estabelecer prioridades e estratégias para a oferta de cuidados e serviços às pessoas idosas seguidas em lares. Proporcionar competências para a investigação, no apoio a soluções inovadoras.

·         Fornecer instrumentos conceptuais e operatórios que promovam o desenvolvimento da gestão do conhecimento nesta área problemática. Proporcionar competências para a investigação, no apoio a soluções inovadoras.

METODOLOGIAS DE FORMAÇÃO E AVALIAÇÃO

Os aspetos inovadores que envolvem esta ação de formação têm que ver com a metodologia de abordagem de conteúdos, ao nível da formação em sala, valorizada pelo tratamento teórico dos assuntos e pela abordagem prática aplicada a situações reais. Avaliação contínua dos formandos e realização de exercícios.

DIAS  20 e 21 de fevereiro  de 2018

HORÁRIO 9h30 às12h30 |14h00 às 17h00

DURAÇÃO 12h

LOCAL Santarém ( local a definir)

INSCRIÇÃO Associados/as da EAPN Portugal: 30€ // Não associados/as: 60€

PÚBLICO-ALVO Técnicos e dirigentes de Lares

ÁREA DE FORMAÇÃO Gestão e administração

MODALIDADE DE FORMAÇÃO Formação contínua de atualização

FORMA DE ORGANIZAÇÃO Formação presencial

CRITÉRIOS DE SELEÇÃO Prioridade a associados/as da EAPN Portugal // Número de ordem de receção da inscrição

CERTIFICADO DE FORMAÇÃO Presença obrigatória em pelo menos 80% do total da duração da ação e aproveitamento no final da formação

FORMADOR/A Rui Fontes

Director da Residência Sénior Lezírias, Executivos em Pós-graduação Gestão de Serviços de Saúde/Universidade Católica, Liderança para a Mudança/ICN.

É o principal motivador do curso de Gestão organizacional de Lares e Casas de repouso, mas é também o coordenador das Pós-graduações em gestão de equipamentos destinados a pessoas idosas.

INFORMAÇÕES E INSCRIÇÕES Ficha de Inscrição em anexo // A Ficha de Inscrição pode ser fotocopiada

Após confirmação da sua inscrição, o pagamento deverá ser efetuado por transferência bancária,

As inscrições são limitadas a 25 participantes e devem ser realizadas até ao próximo dia 5 de fevereiro para:

EAPN Portugal / Núcleo Distrital de Santarém

Rua Prior do Crato, nº 2,

2005-364 Santarém

Telefone: 00351 243306279

santarem@eapn.pt